Тимбилдинг-квест

Квест-тимбилдинг - это категория командообразующих игр, предназначенная для целеустремленных компаний, которые уважают своих сотрудников и ставят целью развитие. Оно включает в себя как внедрение новых продуктов, ребрендинг уже существующих товаров и услуг, расширение клиентской базы, так и обновление навыков и компетенций персонала. Всего этого невозможно достичь без кропотливой работы с теми, чьими руками и создаётся успех и имидж компании.

Заинтересованные руководители организуют тимбилдинг или корпоративные квесты несколько раз в год, поддерживая и развивая таким образом коммуникативные навыки сотрудников. Летом подобные мероприятия принято проводить на природе.

Квест, тимбилдинг, или тренинг в формате классического веревочного курса на отркрытой площаке в Москве или подмосковье пройдёт масштабнее, и с большим размахом, чем локальные квесты в офисе в холодное время года. Да и задачи у тимбилдинга-квеста на природе летом гораздо шире, равно как и охват аудитории. На такой квест можно пригласить региональных представителей компании, и даже партнёров, поскольку загородные площадки позволяют комфортно размещать сразу большое количество участников.

Польза квестового тимбилдинга

Тимбилдинг-квест это в первую очередь, обучающее мероприятие, тренинг для персонала. Однако летом на природе мало кому хочется думать об эффективности и задачах. В приоритете отдых вместе с коллегами, неформальное общение вне стен офиса. Поэтому для тимбилдинга или квеста летом редко используется тренинговый формат. Мероприятия проводятся в виде командной игры, где заинтересованность участников выходит на первый план.

Квест-тимбилдинг, игровой квест, веревочный курс – это не только инструменты выстраивания коммуникаций, но и элемент программы поощрения сотрудников, возможность провести корпоративное мероприятие с пользой.

Веревочный курс, не смотря на то, что является базовым командообразующим тренингом, рассчитан на подготовленную аудиторию. На тех сотрудников, которые понимают ценность и значимость подобных мероприятий, и не боятся, что летний корпоратив на природе превратится в часть стратегической программы HR отдела. Если в компании ни разу не проводились подобные командообразующие мероприятия, начинать выстраивать коммуникативные связи в команде сразу с помощью веревочного курса может оказаться бесполезным и даже навредить: сотрудники хотели расслабления и отдыха, а получили тренинг.

Формат и польза тимбилдинг-квеста

Компаниям, для которых организация квеста или тимбилдинга является чем-то новым, мы рекомендуем игровой формат. Участники такого корпоративного мероприятия даже не подозревают, что увлекательные испытания, которые они проходят сообща, приносят большую пользу как им самим, так и компании в целом. Они полностью увлечены процессом, который приносит им удовольствие, они незаметно для себя «переключаются» с рабочих моментов, с иерархии и субординации на основную цель – игру.

В ней есть сюжет, сценарий, красивые персонажи в тематических костюмах. Ничто не указывает на то, что квест, который предстоит пройти, и те задачи, с которыми необходимо справиться, несут на себе какую-то еще нагрузку, и являются частью глобального замысла по оздоровлению климата в коллективе.

То, что происходит во время такого квеста-тимбилдинга и есть реальное положение дел в компании, проекция рабочих взаимоотношений.

Подобные игры развивают в сотрудниках коммуникативные навыки, учат договариваться, грамотно выходить из нестандартных ситуаций, но самое главное - ценить друг друга и быть уверенными, что каждый участник нужен, а вместе они действительно сильная команда, которой не страшны ни игровые, ни реальные сложности.

Как заказать тимбилдинг-квест?

Учитываем Ваши пожелания, предлагаем варианты программ, которые подойдут именно Вам. Бесплатно консультируем и оперативно выслаем смету и презентацию готовых сценариев.

Организуем и проведем тимбилдинг-квест в Москве и Московской области.